Din ianuarie 2025, salariul minim brut pe economie a fost majorat la 4.
050 de lei.
În sectorul bancar însă, angajații vor beneficia de o creștere substanțială: salariul mini brut se majorează cu 400 de lei.
Începând de la 1 mai, salariul minim brut în sectorul bancar se majorează la 4.
500 lei, de la 4.
100 lei anterior.
În același timp, salariul minim brut la nivel național este de 4.
050 lei lunar.
Măsura intră în vigoare în urma contractului colectiv de muncă aprobat anul trecut de patronate, sindicate și Guvern, informează Economedia.
roPrintre avantajele de care se bucură angajații din acest sector de activitate, ca urmare a negocierii unui nou contract colectiv de muncă, se numără un venit minim brut diferențiat de 4.
500 de lei, salarii compensatorii în funcție de vechimea în muncă, prime și măsuri pentru combaterea discriminării și hărțuirii la locul de muncă.
De asemenea, în caz de concediere din motive neimputabile lor, angajații mai primesc un pachet de plăți compensatorii.
În plus, acest contract mai stabilește acordarea unui ajutor financiar pentru evenimente deosebite în cazul nașterii/adopției unui copil, decesului angajatului sau al unui membru al familiei sale, acordarea obligatorie a unei prime de pensionare de cel puțin valoarea unui salariu brut lunar, dar și posibilitatea acordării de prime de vacanță, tichete de masă, servicii medicale ori cotă parte de participare la Pilonul III de pensii, mai arată sursa citată.
Noul contract colectiv de muncă al bancherilor, cu o valabilitate de doi ani, se aplică unui sector al economiei cu 46.
000 de angajați.
Primul contract colectiv la nivel de sector în domeniul bancar din România a fost semnat anul trecut, după ce au avut loc discuții în cadrul Consiliului Național Tripartit pentru Dialog Social din care fac parte Guvernul, sindicatele și patronatele.
Citiți monitorulcj.
ro și pe Google News CITEȘTE ȘI:Copyright 2021 monitorulcj.
ro
